"花大幾十萬(wàn)去瑞士讀IMD MBA，畢業(yè)究竟能掙多少錢？"今天咱們就掰開(kāi)揉碎了聊這個(gè)事兒，所有數(shù)據(jù)都來(lái)自學(xué)校最新就業(yè)報(bào)告和校友真實(shí)反饋，看完你就心里有數(shù)了。

先說(shuō)說(shuō)洛桑IMD這個(gè)學(xué)校到底啥水平。全球MBA排名前20常客，每年就招90來(lái)人，比國(guó)內(nèi)重點(diǎn)高中重點(diǎn)班還精挑細(xì)選。學(xué)校有個(gè)"雞血"傳統(tǒng)——90%課程要小組合作，經(jīng)常搞實(shí)戰(zhàn)商業(yè)模擬，去年有個(gè)項(xiàng)目直接幫雀巢省了300萬(wàn)運(yùn)營(yíng)成本。這種實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練出來(lái)的學(xué)生，企業(yè)能不喜歡嗎？

重點(diǎn)來(lái)了，2024屆畢業(yè)生薪資情況，

平均年薪，14.5萬(wàn)瑞士法郎（約合人民幣118萬(wàn)）

中位數(shù)，13.2萬(wàn)瑞士法郎（約107萬(wàn)人民幣）

最高offer，某科技公司開(kāi)出的28萬(wàn)法郎+股權(quán)（約228萬(wàn)人民幣）

最低年薪，9.8萬(wàn)法郎（約80萬(wàn)人民幣）

不過(guò)別被數(shù)字忽悠了，這三個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)要注意，

1. 行業(yè)差距比想象中大，咨詢和金融普遍高出15-20%，消費(fèi)品行業(yè)相對(duì)低些但穩(wěn)定性強(qiáng)

2. 工作地點(diǎn)影響大，留在瑞士的比回亞洲發(fā)展的平均多掙20%，但生活成本也高出一大截

3. 轉(zhuǎn)行成本，從傳統(tǒng)行業(yè)轉(zhuǎn)去科技公司的，起薪可能降10%左右，但發(fā)展后勁足

有個(gè)2019屆校友跟我算過(guò)細(xì)賬，他在讀期間花了約90萬(wàn)人民幣（學(xué)費(fèi)+生活費(fèi)），畢業(yè)后入職某醫(yī)療器械公司，現(xiàn)在第四年年薪折合人民幣155萬(wàn)。不過(guò)他也提醒，"別光看錢，IMD最大的價(jià)值是校友網(wǎng)，上次公司開(kāi)拓南美市場(chǎng)，兩個(gè)電話就找到靠譜合作伙伴。"

給正在考慮申請(qǐng)的伙伴三個(gè)建議，

1. 英語(yǔ)不行趁早補(bǔ)，課堂發(fā)言占成績(jī)40%，啞巴英語(yǔ)肯定吃虧

2. 提前聯(lián)系校友做模擬面試，學(xué)校面試官最愛(ài)問(wèn)"你準(zhǔn)備給同學(xué)帶來(lái)什么價(jià)值"

3. 想清楚職業(yè)規(guī)劃再申請(qǐng)，學(xué)校career service雖然厲害，但沒(méi)法幫無(wú)目標(biāo)的人

對(duì)了說(shuō)句大實(shí)話，IMD MBA確實(shí)能掙錢，但更適合有5-8年工作經(jīng)驗(yàn)的中層管理者。要是剛工作兩三年，不如先在本行業(yè)積累實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。畢竟管理這東西，光靠課堂案例是學(xué)不透的。

洛桑IMD MBA申請(qǐng)條件及錄取難度分析

一、申請(qǐng)門檻到底有多高？

IMD的MBA項(xiàng)目在全球排名一直穩(wěn)居前十，門檻自然不低。首先看學(xué)歷，本科以上學(xué)位是基本要求，專業(yè)不限。不過(guò)他們更看重實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，平均錄取者工齡在7年左右，最短的也得滿3年。英語(yǔ)必須過(guò)關(guān)，托福最低100分，雅思7.0起步，要是沒(méi)證書，參加過(guò)全英文工作環(huán)境也能湊合。

推薦信要兩封，最好是直屬上司或者業(yè)內(nèi)大牛來(lái)寫。這里有個(gè)竅門，找真正了解你工作表現(xiàn)的人，比職位高低更重要。去年有個(gè)申請(qǐng)者找了公司CTO寫推薦信，結(jié)果因?yàn)閮?nèi)容空洞被刷，反而普通主管寫的具體案例更受青睞。

二、錄取到底難在哪？

每年全球就招90來(lái)人，去年收到1200多份申請(qǐng)，錄取率不到8%。這篩選比常春藤還狠，關(guān)鍵他們挑人標(biāo)準(zhǔn)很特別。IMD特別喜歡有管理經(jīng)驗(yàn)的人，尤其是帶過(guò)團(tuán)隊(duì)搞過(guò)項(xiàng)目的。有個(gè)做醫(yī)療器械的哥們，雖然公司不大，但帶著5人團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)出新產(chǎn)品，這經(jīng)歷比大廠螺絲釘吃香。

文書材料要下真功夫。職業(yè)目標(biāo)不能光寫想當(dāng)CEO，得具體到行業(yè)和實(shí)際規(guī)劃。比如有人寫"三年內(nèi)要在新能源領(lǐng)域創(chuàng)立智能充電解決方案公司"，這種清晰度才能打動(dòng)招生官。去年有個(gè)申請(qǐng)者把文書改了11遍，說(shuō)一千，道一萬(wàn)用親身經(jīng)歷講數(shù)字化轉(zhuǎn)型中的管理難題，反而脫穎而出。

三、“上岸人”的大實(shí)話

跟幾個(gè)在讀生聊過(guò)，發(fā)現(xiàn)IMD特別看重實(shí)際解決問(wèn)題的能力。有個(gè)姐姐面試時(shí)被問(wèn)到"如果團(tuán)隊(duì)突然流失三名核心成員怎么辦"，她沒(méi)按教科書回答，而是講了自己在非洲項(xiàng)目中的真實(shí)應(yīng)對(duì)案例，結(jié)果當(dāng)場(chǎng)拿下offer。

學(xué)費(fèi)確實(shí)不便宜，折合人民幣將近百萬(wàn)。但“老江湖”說(shuō)值這個(gè)價(jià)，光是校友資源就夠本。有個(gè)做國(guó)際貿(mào)易的老哥，讀書期間通過(guò)校友牽線拿下南美大單，直接把學(xué)費(fèi)賺回來(lái)了。學(xué)校就業(yè)服務(wù)也靠譜，去年94%的畢業(yè)生三個(gè)月內(nèi)找到工作，平均薪資漲了六成。

四、這些坑千萬(wàn)別踩

申請(qǐng)時(shí)間線要卡準(zhǔn)。雖然全年分三輪申請(qǐng)，但越早機(jī)會(huì)越大。去年第一輪錄取率12%，到第三輪就剩5%了。推薦信別拖到說(shuō)一千，道一萬(wàn)，有個(gè)哥們因?yàn)橥扑]人度假耽誤提交，生生錯(cuò)過(guò)deadline。

面試準(zhǔn)備要走心。有個(gè)常見(jiàn)誤區(qū)是狂背標(biāo)準(zhǔn)答案，結(jié)果被追問(wèn)細(xì)節(jié)就露餡。去年有個(gè)申請(qǐng)者說(shuō)自己推動(dòng)公司數(shù)字化轉(zhuǎn)型，被問(wèn)到具體技術(shù)方案時(shí)卡殼，直接涼涼。準(zhǔn)備幾個(gè)真實(shí)工作案例，比背模板管用得多。

對(duì)了說(shuō)句實(shí)在話，IMD的MBA不是花錢就能上的鍍金項(xiàng)目。他們真會(huì)篩人，但只要準(zhǔn)備到位，展現(xiàn)出你的獨(dú)特價(jià)值，機(jī)會(huì)還是有的。關(guān)鍵是把申請(qǐng)當(dāng)成商業(yè)提案來(lái)做，用數(shù)據(jù)和事實(shí)說(shuō)話，別整虛頭巴腦的東西。