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想讀美國MBA又怕燒錢？堪薩斯大學(xué)可能是你的"真香"選擇。作為全美公立大學(xué)TOP50的"性價比之王"，他們家的MBA項目最近三年中國學(xué)生數(shù)量漲了40%，今天就帶大家看看真實情況。

先說大家最關(guān)心的學(xué)費，州外學(xué)生每年$28,000，比紐約的學(xué)校便宜近一半。更絕的是，商學(xué)院提供20種獎學(xué)金，去年83%的中國學(xué)生都拿到了$5,000-$15,000不等的補助。注意這兩個申請時間節(jié)點，3月1日前交材料能優(yōu)先選課，5月15日前確認(rèn)入學(xué)的還能減免申請費。

申請條件其實很"佛系"，官方要求GPA3.0但實際2.8也有機會。有個真實案例，杭州某二本畢業(yè)的張同學(xué)，GPA2.9但帶著5年跨境電商經(jīng)驗，去年照樣拿到了offer。語言成績接受多鄰國105分，比托福80分容易考多了。特別要提推薦信環(huán)節(jié)，比起找大領(lǐng)導(dǎo)，他們更看重直屬上司的真實評價。

課程設(shè)置對上班族友好，1/3課程可以線上完成。但要注意核心課的Business Analytics必須到校上，建議把這門課排在寒暑假。畢業(yè)率87%看著高，其實每學(xué)期要保證出勤率75%以上，小組作業(yè)占分比例高達(dá)40%，找靠譜隊友很關(guān)鍵。

最后說個冷知識，堪薩斯MBA畢業(yè)生拿H1B簽證的成功率比東西海岸學(xué)校高15%，因為當(dāng)?shù)乜萍脊竞娃r(nóng)業(yè)巨頭常年缺管理人才。最近他們和堪薩斯城酋長隊（超級碗冠軍）合作體育管理項目，對相關(guān)領(lǐng)域從業(yè)者是個加分項。

（結(jié)尾段落）

準(zhǔn)備申請材料時，重點突出跨文化工作經(jīng)歷。有個武漢的申請人，把疫情期間協(xié)調(diào)中美防疫物資運輸?shù)慕?jīng)歷寫進(jìn)文書，成為打動招生官的關(guān)鍵。推薦信記得提前2個月聯(lián)系推薦人，學(xué)校會直接發(fā)郵件確認(rèn)真實性。

堪薩斯MBA畢業(yè)難度實測，這些課最容易掛科

說到堪薩斯大學(xué)的MBA項目，不少同學(xué)第一反應(yīng)是“含金量高，但不好畢業(yè)”。尤其是某些課程，年年被學(xué)生戲稱為“掛科重災(zāi)區(qū)”。今天咱們就結(jié)合往屆學(xué)生的真實反饋，聊聊哪些課最容易“踩雷”，以及怎么應(yīng)對才能順利過關(guān)。

一、財務(wù)管理的“公式地獄”

這門課被吐槽最多，江湖人稱“勸退專業(yè)戶”。倒不是教授故意為難人，而是內(nèi)容實在硬核。從現(xiàn)金流量表分析到資本預(yù)算決策，密密麻麻的公式和計算模型，稍不留神就跟不上節(jié)奏。有位學(xué)長回憶，“第一次期中考試，全班平均分只有62，有人直接崩潰到想轉(zhuǎn)專業(yè)?！?

應(yīng)對建議，別死磕課本！課后一定要去教授辦公室“蹲點”問問題。另外，堪薩斯的財務(wù)課喜歡結(jié)合現(xiàn)實企業(yè)案例，平時多關(guān)注《華爾街日報》的商業(yè)分析板塊，培養(yǎng)數(shù)據(jù)敏感度。

二、運營管理的“細(xì)節(jié)魔鬼”

你以為運營就是管管供應(yīng)鏈？Too young！從六西格瑪?shù)綆齑鎯?yōu)化模型，這門課能把最細(xì)枝末節(jié)的數(shù)據(jù)都摳出花來。有同學(xué)吐槽，“小組作業(yè)做個模擬生產(chǎn)流程，光Excel表格就改了20版，最后還被助教說‘參數(shù)設(shè)置不合理’?！?

實用技巧，和隊友分工時，一定讓擅長Excel的人負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)處理。另外，堪薩斯的運營課教授特別看重“邏輯閉環(huán)”，做匯報時記得先解釋清楚每一步的假設(shè)條件。

三、商業(yè)統(tǒng)計的“概率陷阱”

聽起來平平無奇的統(tǒng)計學(xué)，實際難度堪比“玄學(xué)”。假設(shè)檢驗、回歸分析這些概念，光聽懂理論沒用，一到實際應(yīng)用就懵。有掛科的同學(xué)苦笑，“考卷上明明每個單詞都認(rèn)識，連起來就是看不懂題目要問啥?！?

避坑攻略，課前預(yù)習(xí)一定要做！推薦用Khan Academy的統(tǒng)計課程打基礎(chǔ)?？荚嚽岸嗨⑼鶎谜骖}——這門課的出題套路十年沒大變，抓住規(guī)律就能事半功倍。

四、戰(zhàn)略管理的“思維墻”

這門課掛科的人，往往不是輸在知識量，而是“想當(dāng)然”。教授布置的案例討論，經(jīng)常要求用波特五力模型或藍(lán)海戰(zhàn)略分析企業(yè)決策。有學(xué)生栽過跟頭，“我按課本理論說得頭頭是道，結(jié)果教授批注‘缺乏行業(yè)實際洞察’?！?

關(guān)鍵點，別只顧著背書！多參加學(xué)校辦的行業(yè)講座，尤其是能源、醫(yī)療這些堪薩斯本地強勢領(lǐng)域。實戰(zhàn)經(jīng)驗結(jié)合理論框架，作業(yè)分?jǐn)?shù)能高出一大截。

五、商業(yè)倫理的“隱形雷區(qū)”

很多人覺得這門課是“送分題”，結(jié)果陰溝里翻船。問題就出在案例分析的主觀性太強。比如討論“藥廠定價過高是否道德”，有同學(xué)照搬課本觀點，卻被教授批評“缺乏批判性思考”。

怎么破，平時多攢點跨文化案例?？八_斯的商業(yè)倫理課特別喜歡用全球化企業(yè)當(dāng)例子，事先研究下聯(lián)合利華、雀巢這些公司的實際決策，課堂發(fā)言立馬有說服力。

最后提個醒，以上幾門課雖然難度大，但教授普遍愿意“撈人”。作業(yè)按時交、出勤率達(dá)標(biāo)，就算考試發(fā)揮失常，也有機會通過補考或額外課題挽回。實在吃力的話，學(xué)校學(xué)術(shù)支持中心每周都有免費輔導(dǎo)班，臉皮厚點多去蹭課，比一個人悶頭死磕強多了！