學校介紹：

格魯斯特大學(University of Gloucestershire，UOG)始建于1847年，建校至今已有170多年的歷史，是英國歷史最悠久，畢業生職業前景和滿意度最好的大學之一。在ISB國際學生調查(2015) 中格魯斯特大學的國際學生滿意度獲得了全英第一，全球前五的排名。格魯斯特大學持續投資擴建校園、教學設施以及配套的學生支持，致力于成為一個能切實幫助學生職業發展和實現事業理想的大學，確保所有申請人和學生都能獲得機會和重視，在積極友好的環境中，獲得技能、知識、洞察力和自信，充分激發潛力和讓生活變得更好的能力。格魯斯特大學歡迎來自世界各地的學生，這里是下一代商業領袖、創新思想家和新人才的家園。

榮譽排名：

國際生滿意度最高、畢業生職業前景最好的學校之一

ISB國際學生調查

No.1 (2015)

國際學生滿意度全球

TOP 5 (2015)

國際學生支持全英

TOP 5 (2017)

94% (2017)

畢業生對職業支持"感到滿意"

94% (2017)

畢業生表示"我們有職業導師"

LEO縱向教育成果

畢業生職業發展水平全英

TOP 20 (2021)

GOS畢業生成果調查

92% (2021)

畢業生在畢業后六個月內獲得 職業發展或繼續深造

權威認證：

英國高等教育質量保證局QAA

the Quality Assurance Agency for Higher Education

英國高等教育質量保證機構、英國高等教育大學學院 簽署授權的獨立組織，是英國高等教育領域的權威性 認證，以嚴苛的監督與審查代表了制度完善、享譽全球

的英式教育體系及其世界聞名的高水準教學服務品質。

國際商學院協會AACSB

Association to Advance Collegiate Schools of Business

國際商學院協會AACSB成立于1916年，是一個全球性 的非營利組織，為全球1700多個成員組織和900多所 經認證的商學院提供質量保證，被稱為是全球商學院

最高的卓越標準。

中國教育部教育涉外監管信息網

中國教育部教育涉外監管信息網是中國教育部發布  各類教育涉外活動監督與管理信息的專門網站，由  中華人民共和國教育部國際合作與交流司主管，

代表了中國教育部的官方認可。

特許管理學會CMI

the Chartered Management Institute

特許管理學會CMI成立于1945年，是英國唯一的專注  于管理和領導力的學會，也是世界權威的管理學學會， 會員單位遍及全球數百家世界著名的商學院和管理  研究機構，獲得CMI的認證表示學術機構在管理學  方面擁有世界領先的水準。

小型企業憲章SBC

小型企業憲章SBC是英國的世界級商學院的獎項，表彰在支持中小企業、 地方經濟和學生創業方面發揮積極作用的商學院。商學院將接受嚴格的評估， 以確定其商業支持、創業教育和經濟參與的有效性。

學校優勢：

加入格魯斯特大學的6大理由

一對一的幫助

從入學第一天起，您就可以得到一位 私人導師，幫助完成您的學位，任何 問題和困難都能得到答案和支持。

尖端的教學設施

從我們新的商學院、設計中心到遠程 教學系統，您將享受到英國標準、全球 先進的優質教育和學習體驗。

行業聯結和布局

我們的學生每年在英國和全球完成 4000多個企業交流和實習，包括英國 廣播公司BBC、倫敦時裝周，以及南卡 羅來納海濱酒店等等。

多元化的校友社區

您將加入一個由10000多名學生組成 的充滿活力、相互聯系的校友社區， 共享各自所在領域的信息、資源，以及 交流與合作的機會。

項目簡介：

格魯斯特大學MBA工商管理碩士項目，專為在商界經營多年的企業家、期望晉升到更高級職位的管理者， 及經驗豐富的專業人士設計，提供了一條靈活的學習路徑，可以讓學員獲得世界前沿的管理知識與應用技能，以及解決商界相關實際問題的能力。

項目價值：

高含金量證書：

中國教育部官方認可大學

QAA認證百年英國名校學位

高品質教學服務：

國際學生滿意度全英第一

支持服務全英前五

國際領先課程：

AACSB成員

世界級SBC獲獎商學院

CMI權威認證課程

強大發展前景：

強大的職業幫助和商業合作資源 畢業生職業發展水平世界前列

論文階段：

旨在讓學員對商業和管理領域的相關問題進行深入調查和實際應用研究，批判性地評估和應用相關的商業哲學、理論、模型和數據信息，將這些學術概念與商業管理實際活動的相關領域聯系起來。論文允許在學員的實際商業決策的背景下對學術主題進行分析研究。

論文要求：約15,000字英文書寫，且需通過校方導師評審

*實際論文如有變動， 依照校方最新安排為準

適讀人群：

競爭壓力大，經營遇瓶頸的企業家 團隊不稱心，管理不順手的管理者 人脈資源少，業務難擴張的企業家 有轉型壓力，又沒有方向的領導者 市場抓不準，項目難推進的決策者